Kadry, płace, ZUS - kurs ONLINE

Cena:

749 zł

Liczba godzin:

55 godzin

Tryb nauczania:

Online

i Masz pytania? Kliknij przycisk i umów się na spotkanie z doradcą, który udzieli ci szczegółowych informacji na temat nauki w Żaku.

Jesteś Hr-owcem z krwi i kości? Chcesz dowiedzieć się jak prowadzić sprawy kadrowe zgodnie z wytycznymi zawartymi w Polskim Ładzie? Kurs Kadry, płace, ZUS to idealna propozycja dla Ciebie!

Dzięki zdobytej wiedzy będziesz w stanie podjąć pracę np. jako specjalista ds. kadr i płac w dziale kadr w dowolnej firmie! Na naszym kursie stawiamy tylko na praktyczne elementy!

Kurs kadry, płace, ZUS online - dla kogo?

Program naszego szkolenia skierowany jest przede wszystkim do absolwentów szkół średnich oraz uczelni wyższych, którzy chcą rozpocząć swoją przygodę z HR. Kurs kadry płace ZUS online skierowany jest do osób chcących pracować w działach kadrowych lub finansowych firm. Wiedza przekazana w trakcie szkolenia przyda się także osobom prowadzącym małą firmę, które samodzielnie muszą prowadzić sprawy kadrowe.

Czego się dowiesz na szkoleniu kadry, płace, ZUS online?

Przede wszystkim nasi trenerzy wyposażą Cię w wiedzę o tym jak powinna wyglądać obsługa kadrowo-płacowa. Dowiesz się także jak obsługiwać program PŁATNIK.

Na kursie płace online poznasz dobre praktyki dotyczące prowadzenia dokumentacji kadrowo-płacowej. Nauczysz się też jak rozliczać pracowników z Urzędem Skarbowym i sporządzać listy płac. Zarówno tradycyjnie jak i za pomocą odpowiedniego oprogramowania.

Ucz się w Żaku szybko i wygodnie

Co da Ci kurs online w Żaku?

Efekty kształcenia:

  • Poznasz podstawowe zagadnienia prawa pracy oraz zakres czynności pracownika;

  • Będziesz znał podstawowe prawa i obowiązki wynikające z prawa ubezpieczeń społecznych;

  • Będziesz umiał ustalić wynagrodzenie według Polskiego Ładu;

  • Nauczysz się jak prowadzić dokumentację kadrową zgodnie z zasadami Polskiego Ładu;

  • Dowiesz się jak obsługiwać program kadrowo – płacowy;

  • Będziesz wiedział jak obsługiwać program Płatnik.

Przykładowy program nauczania:

  • zakres czynności i obowiązków pracowników działu kadr i płac,

  • regulacje prawne zawarte w kodeksie pracy i kodeksie cywilnym,

  • prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej,

  • zasady naliczania wynagrodzeń i narzut na wynagrodzenia,

  • dokumentacja i rozliczanie pracowników z Urzędem Skarbowym,

  • dokumentacja i rozliczenia z tytułu ubezpieczenia społecznego i zdrowotnego z ZUS,

  • sporządzanie listy płac metodą tradycyjną,

  • komputerowy program do obsługi kadr i płac,

  • Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (zasady tworzenia, regulamin ZFŚS),

  • bezpieczeństwo i higiena pracy.

Wymagania do zapisu:

  • ukończone 18 lat,

  • wykształcenie min. średnie,

  • komputer ze stabilnym podłączeniem do Internetu,                                  

  •  przeglądarka internetowa.

Dowiedz się więcej

V

Szczegółowe informacje

V