aul. Reymonta 13
Cena:
Czas trwania:
Tryb nauczania:
Kurs skierowany jest do osób, które są absolwentami szkół średnich oraz wyższych i chcą pracować w działach kadrowych lub finansowych firm,a także dla osób, które chcą zdobyć wiadomości z zakresu kadr i płac.
Na kursie zdobędziesz niezbędną wiedzę teoretyczną oraz praktyczną z zakresu obsługi kadr i płac oraz umiejętność obsługi programu Płatnik, dzięki czemu będziesz mógł rozwijać się zawodowo.
Przykładowy program nauczania:
zakres czynności i obowiązków pracowników działu kadr i płac,
regulacje prawne zawarte w kodeksie pracy i kodeksie cywilnym,
prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej,
zasady naliczania wynagrodzeń i narzut na wynagrodzenia,
dokumentacja i rozliczanie pracowników z Urzędem Skarbowym,
dokumentacja i rozliczenia z tytułu ubezpieczenia społecznego i zdrowotnego z ZUS,
sporządzanie listy płac metodą tradycyjną,
komputerowy program do obsługi kadr i płac,
Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (zasady tworzenia, regulamin ZFŚS),
bezpieczeństwo i higiena pracy.
Po ukończeniu kursu uczestnik:
zna podstawowe zagadnienia prawa pracy oraz zakres czynności pracownika,
zna podstawowe prawa i obowiązki wynikające z prawa ubezpieczeń społecznych,
potrafi ustalić wynagrodzenie,
potrafi prowadzić dokumentację kadrową,
potrafi obsługiwać program kadrowo – płacowy,
potrafi obsługiwać program Płatnik.
Wymagania do zapisu:
ukończone 18 lat,
wykształcenie min. średnie.